Autoridades del SAHUM y URBE anuncian inicio de convenio educativo entre ambas instituciones

Como parte de la alianza establecida entre el Servicio Autónomo Hospital Universitario de Maracaibo (SAHUM) y la Universidad Privada Dr. Rafael Belloso Chacín (URBE), inicia este viernes 15 de noviembre programa “Dirección estratégica en la gestión del cambio en los servicios de salud”, el cual está dirigido a personal de este centro de salud.

La información fue aportada por las autoridades de ambas instituciones durante una reunión que tuvo lugar en las instalaciones de la casa de estudios privada.

Al respecto, el Director General del SAHUM, doctor Mervin Urbina, destacó que el propósito de este proyecto educativo es seguir potenciando al hospital en todas las áreas.

“Más allá de trabajar por el buen funcionamiento del hospital, queremos también enfocarnos en la capacitación de nuestro personal, por ello hemos establecido esta alianza en el aspecto formativo en una relación de ganar y ganar”, precisó Urbina.

En este encuentro donde se concretó el intercambio de fortalezas entre las dos instituciones, estuvieron presentes por parte de URBE: el Secretario de Estudios Superiores, doctor Humberto Perozo; la Decana de Investigación y Postgrado, doctora Janeth Hernández, la Coordinadora de la Maestría en Gerencia de Recursos Humanos, doctora Marisol Marcano; mientras que por parte del Hospital Universitario de Maracaibo, asistieron el Director General, doctor Mervin Urbina, el Director de Atención Médica, doctor Eduardo Jiménez, y el licenciado Mauro Villalobos, Jefe de la División de Planificación, Docencia e Investigación (DIPLADOIN).

Transferir conocimientos

Entre las alianzas estratégicas que apuntan a la función social, se acordó además, con la Decana de Investigación y Post Grado de Urbe, dar paso a la realización de prácticas de labor social de los estudiantes en el área de informática del centro hospitalario.

“La universidad está tratando de trascender fuera de nuestros espacios académicos; lo vemos como un aporte hacia la comunidad. Buscamos llevar nuestras clases a otros centros  asistenciales de salud”, señaló Janeth Hernández, Decana de Investigación y Post Grado de Urbe.

 

Entre los temas que comprende el programa de Dirección Estratégica de la Gestión del cambio en los Servicios de Salud destacan: Dirección y liderazgo organizacional, equipos de alto rendimiento, auditoría e indicadores de gestión, comunicación organizacional, gestión de servicios generales, entre otros.

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